招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：西南林业大学
宣讲地点：立德楼一楼报告厅
点击人次：158
云南筑友房地产开发有限公司成立于1998年7月，注册资金2亿元，由云南兴昂实业（集团）有限公司控股，具备房地产开发一级资质，2019年云南非公企业100强。企业经营深耕昆明、立足云南，辐射全国，历经多年发展沉淀，集团逐步形成了以“地产、教育、金融、物业、贸易”为主业的五位一体产业格局，同时经营范围还延伸至茶叶、生物开发、投资、房产经纪等领域，创办360度全龄教育体系，涵盖幼儿园、小学、中学（与昆一中合办）、国际部，实现了产业链的纵深发展。截至目前，累计开发面积超过200万平方米，在建开发面积超过100万方。筑友地产在日益白热化的市场竞争中，始终秉承"用品质给家一个承诺"的公司理念，在发展过程中始终坚持以市场潮流为导向，积极倾听客户心声，创造更加适合现代城市生活发展的"最宜居人文生态楼盘"，为客户创造具有独特人文色彩、充满爱与美丽的"家园"。
西山区滇池逸衡酒店招聘简章
逸衡酒店，云南首店坐落于昆明市西山区海文路99号双河湾A12物业地块，地理位置优越，交通便捷，无缝连接城市核心商圈与自然人文景观。
作为洲际酒店集团旗下高端品牌，逸衡与VOCO、华邑、皇冠假日等品牌同属一级，以“旅行亦不忘健康”为理念，重新定义新一代旅居体验。我们专注于为追求健康生活方式的宾客打造平衡身心的高品质空间，从环保设计到细节服务，全方位践行绿色理念，营造舒心居住环境。
在逸衡，您可自由安排行程，焕活身心：晨起随心运动，夜晚安享好眠；品味健康轻食，尽享自在时光。我们助力每一位旅行者在旅途中维持健康节奏，实现工作、旅行与生活的完美融合。
自品牌创立以来，逸衡迅速赢得崇尚松弛生活的新生代消费者青睐，社交媒体好评如潮，客评满意度常年位居同级别酒店前列。品牌不仅具备强大的物业适应性，投资模式也极具性价比，因此备受投资者认可。
截至目前，逸衡酒店在全球已开业31家，拥有4765间客房，另有27家正在建设中。大中华区已布局10家开业酒店，共计1763间客房，19家筹建中，均选址于广州、苏州、南京、深圳、上海、成都、青岛等一二线城市的核心区域。
筑友地产成功将逸衡品牌引入云南，成为本地区首家加盟企业，标志着逸衡酒店正式落户昆明，为云南旅居市场注入全新健康活力。
具有行业竞争力的薪酬待遇；
社保和奖金：五险、绩效奖金、年终奖、项目奖；
员工福利：健康体检、员工旅游、购房优惠、子女教育优惠、节日礼物、生日礼品、工作餐、专业培训、拓展活动等。
双向发展通道：管理岗位、技术岗位双向晋升；
多元培训体系：业务技能培训、管理提升培训
酒店实习生（招聘人数：20人）优先考虑可转正学生
1、协助酒店各部门的日常运营工作，包括但不限于前台接待、客房服务、餐饮服务等环节。
2、负责接待入住客人，办理登记手续，解答客人咨询，提供优质的客户服务。
3、参与客房清洁与布置工作，确保客房整洁、舒适，符合酒店标准。
4、协助餐饮部门进行餐具摆放、餐桌清理及简单的餐饮服务工作。
5、负责酒店公共区域的卫生维护，保持环境整洁有序。
6、参与酒店活动的筹备与执行，如会议、宴会等，提供必要的支持与服务。
7、及时向上级汇报工作进展及遇到的问题，积极寻求解决方案。
8、遵守酒店规章制度，执行安全操作规程，确保工作安全。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
1、在校大学生或应届毕业生，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待客人。
3、工作认真负责，注重细节，有较强的团队协作精神和执行力。
4、具备一定的英语基础，能够进行基本的英语交流（根据酒店实际情况可调整）。
5、能够适应酒店行业的工作特点，包括轮班制、节假日工作等。
6、身体健康，形象气质佳，符合酒店服务行业的形象要求。
7、愿意从基层岗位做起，有强烈的进取心和学习能力。
8、持有相关职业资格证书或参加过酒店服务培训者优先考虑。
餐饮服务：早班6:00-14:00; 晚班16:00-24:00(11:30、16:30用餐)
客房服务：8:00-17:00(11:30、16:30用餐)
前台接待：早班8:00-16:00; 晚班15:00-24:00; 夜班23:00-8:00 (11:30、16:30用餐)
联 系 人：鲁女士
联系电话：18987754174、18987189004（微信同号）
联系邮箱：761319382@qq.com
联系地址：云南筑友房地产开发有限公司（西山求正幼儿园旁）
项目地址：昆明滇池逸衡酒店
简历投递
1、通过“前程无忧”（筑友房地产）、“云南招聘网”“Boss直聘”（昆明新天物业管理有限公司）搜索投递；
邮箱投递简历（简历命名要求“应聘岗位+姓名+专业”）
4人
岗位职责：
一、岗位职责：
1、协助酒店各部门的日常运营工作，包括但不限于前台接待、客房服务、餐饮服务等环节。
2、负责接待入住客人，办理登记手续，解答客人咨询，提供优质的客户服务。
3、参与客房清洁与布置工作，确保客房整洁、舒适，符合酒店标准。
4、协助餐饮部门进行餐具摆放、餐桌清理及简单的餐饮服务工作。
5、负责酒店公共区域的卫生维护，保持环境整洁有序。
6、参与酒店活动的筹备与执行，如会议、宴会等，提供必要的支持与服务。
7、及时向上级汇报工作进展及遇到的问题，积极寻求解决方案。
8、遵守酒店规章制度，执行安全操作规程，确保工作安全。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
1、在校大学生或应届毕业生，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待客人。
3、工作认真负责，注重细节，有较强的团队协作精神和执行力。
4、具备一定的英语基础，能够进行基本的英语交流（根据酒店实际情况可调整）。
5、能够适应酒店行业的工作特点，包括轮班制、节假日工作等。
6、身体健康，形象气质佳，符合酒店服务行业的形象要求。
7、愿意从基层岗位做起，有强烈的进取心和学习能力。
8、持有相关职业资格证书或参加过酒店服务培训者优先考虑。
面试-复试-体检-入职
